丝之恋--我与一对母女的故事(260-263)

是增长了百分之,我们已经在增速超过了总部!」

    顿了顿后宋丽继续说道:「半年司已经完成了年初制定的目标的百分

    之,按照这个速度到季度结束就能完成目标!而总部的费用也达到

    了百分之,可以说今年完成各项目标已经没有任何问题了!」

    我听到这就接着说道:「刚才宋副总已经体说了说半年的业绩!

    可以说我们半年形势非常好!所以我在这所有层奖励万,所有

    司员工奖励万,对于个业绩好的员工额外奖励万!要是今年年底能超

    额完成目标那我会考虑再次奖励,当然奖励的幅度肯定比这次!而且还会进

    步细分!」

    所有听后都很开心,家辛辛苦苦工作不就是为了为了赚钱嘛!我自然不

    是什么抠门的,既要不吃草又要跑得快那是不可取的啊!都是

    的,你有吃也不能忘了别,工作不可能你完成,需要同心协力,我所

    切就是为了提司所有的凝聚力!

    「好了,半年我要特别表扬,他就是我们后勤部的副经理老张同志!

    自从他了这个经理之后是想尽了服务的每个员工让家能有

    司是自己家的感觉!我特意在前几个不记名的测评,老张的工作在

    司的好评率达到了百分之左右!这太了不起了,所以在这我要重点表

    扬!」

    听了我的话后老张自然要表态接着说道:「其实也没什么,我就是凡事

    以司员工的角度,想家所想罢了!这可能跟我的经历有关!不过我能有

    今还是全靠了陈总的赏识!没有他就没有我,以后我还会继续努力!」

    「老张的话非常朴实无华,但是又非常实在!半年已经是过去式了虽然我

    们取得了很的成就但是不能沾沾自喜,半年我们还需要再加把劲延续

    年的良好形势,接去请李副总谈半年的况!」我说道。

    「好的,那就由我来说半年的目标!半年我们业务部已经讨论

    过了,基本能延续半年的趋势,全面我们的目标是完成司年初目标的百分之

    !对于这个目标我们业务部把握还是比较,不过这也离不开全司所

    有同仁的作!」

    「很好,业务部门把今年的目标订的非常,但是他们有这个把握,这

    我非常欣慰!我在这表个态,目标的奖励措施不变但是超过部分到年底我们

    再另外考核但是奖励标准肯定会幅提!不能让!」我说道。

    「我同意陈总的意思,不管总部怎么作我们按照我们的家到

    时候忙了年总不能吧!我还是支持多劳多得这个原则!谁的贡献谁的

    收入也!我们这绝不什么锅饭,这是没有路的方式!」宋丽界面说道。

    我听后点了点继续说道:「宋副总说的非常不错!对了,业务部的副经理

    张平我也要点名表扬!他在坐副经理这个位置短短几个月不但提了业务

    部的整体成绩他自己的业务量也幅增加!他是我们半年业务量的员

    工!特别是提整体的成绩这点我非常满意,不难但是整体增加很

    不易,我们张经理肯定是激了所有业务部员工的工作热才能有此成绩!」

    听到了我的表扬张平当然也要说几句,当然无非就是我领导之类的话,

    总体来说这个会还是个表扬会,家都非常开心,毕竟有钱可以拿!

    散会后我让宋丽和李蓉到了我的室坐后我问道:「蓉姐你现在负责业

    务部,刚才你说的目标到底能不能完成?我不需要虚的数字,家说实话!

    半年的趋势你们就这么有把握?」

    听到了我的问话李蓉点了点说道:「其实这已经是我们的保守估计了!去

    年的形势太差了市场早就已经饥饿了,今年的订单量非常,我现在在考虑是不

    是把部分的单子留到明年再开单!这样的好就是能减少明年的压力!明年的

    形势怎么样谁也不知道,但是标肯定会增长。毕竟今年太好了,按照惯例提

    标是肯定的事!」

    我听后点根烟抽了起来想了想问道:「你说的有道理。这确实是个问题,

    你的这个建议我还是比较同意和赞成!但是有点你有没有考虑过,你把部分

    今年的单子压到明年开来那业务员的提成怎么算?今年可能是超额部分但是到

    了明年很可能就是常规部分了,这面的提成是不同的啊,他们怎么想?他们的

    积极肯定受打击!这个问题你要拿个解决方案啊!
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